Фінансовий/а асистент/ка та фінансовий/а консультант/ка для молодіжних команд

Дата подання: 25.09.2023

ГО “ВільнОсвіта” оголошує конкурс по відбору фінансового/ї асистента/тки та фінансового/ої консультанта/ки для молодіжних команд для реалізації програми UPSHIFT у Вінницькій області , в рамках проєкту «Розвиток потенціалу молоді як агента змін через UPSHIFT у Вінницькій області».

Інформація про програму

Програма «Розвиток потенціалу молоді як агента змін через UPSHIFT у Вінницькій області» спрямована на розвиток та підтримку молоді в Україні, створення сприятливого середовища, в якому молодь матиме можливість реалізувати свої мрії, ідеї та бачення розвитку громад та країни в цілому. Програма залучає молодь до розробки та реалізації проєктів та ініціатив, а також проводить дослідження, щоб на їх основі формувати молодіжну активність та рухатись до ефективних та стійких змін. Додатковим впливом на створення можливостей для надолуження освітніх втрат та емоційної підтримки дітей та молоді програмою передбачено організацію та проведення відповідних тематичних занять та заходів.   Проект «Розвиток потенціалу молоді як агента змін через UPSHIFT у Вінницькій області»  впроваджується Громадською організацією “ВільнОсвіта” у партнерстві з ЮНІСЕФ.

Технічне завдання:   
  • Довгострокове і короткострокове фінансове планування відповідно до робочого плану проєкту та графіку отримання траншів;
  • Дотримання та контроль використання коштів відповідно до затвердженого бюджету, який є невід’ємною частиною грантової угоди;
  • Перевірка і консультація по бюджетам  проектів молодіжних команд;
  • Дотримання та контроль доцільності використання коштів по проектам молодіжних команд
  • Інформування керівництва про результати діяльності;
  • Підготовка проміжних фінансових звітів відповідно до вимог Грантодавача та запитів на отримання фінансування;
  • Підготовка фінального фінансових звітів за весь період реалізації проєкту;
  • Підготовка інших необхідних фінансових документів для отримання траншів.
  • Написання звітів для керівництва, донорів.
  Кваліфікаційні вимоги:   
  • Досвід роботи на аналогічній позиції від 1 року ;
  • Досвід роботи в грантових проєктах від 1 року (преференція);
  • Досвід роботи із молодіжними ініціативами (преференція);
  • Досвід роботи в громадському секторі (преференція);
  • Наявність знань проєктного менеджменту;
  • Володіння українською, англійською мовами (преференція);
  • Відмінні комунікативні навички, ділове мовлення;
  • Хороше знання електронних сервісів Google, Microsoft. Знання комп’ютерних програм MS Word, MS Excel;
  • Хороші навички підготовки документів й досвід написання звітів для керівництва, донорів;
  • Здатність працювати в команді й орієнтованість на результат;
  • Діяльність націлена на результат, дотримання дедлайнів;
  • Ділова етика, пунктуальність, обов’язковість, самостійність, відповідальність, працелюбність;
  • Вміння працювати й бажання зростати професійно;
  • Готовність до відряджень і додаткового навчання;
  • Готовність до змін та адаптації плану роботи за запитом партнерів та реагування на зовнішні виклики.
З успішними кандидатами/кандидатками буде проведено співбесіду, роботу по перевірці біографічних даних, підтвердження отримання інформації з відкритих джерел в межах чинного в Україні законодавства про працю, поваги до недоторканності приватного життя та захисту персональних  даних. ГО ВільнОсвіта є роботодавцем з нульовою толерантністю до будь-яких проявів сексуальної експлуатації та наруги, впроваджує політику запобігання сексуальним домаганням, сексуальній експлуатації та нарузі, в тому числі на робочому місці. Процедури регулюються відповідно до політики ЗСЕН та організаційних правил і положень організації. Під час роботи співробітник/ця має пройти навчання і отримати відповідні сертифікати:   Інструкція щодо подачі:  Особи, які бажають податися на конкурс, мають до 19:00 години 13 жовтня 2023 року надіслати на електронну пошту: gorobetsdasha@gmail.com наступні дані:
  1. резюме (із вказанням релевантної освіти та дотичного досвіду);
  2. рекомендації (за наявності) від інших організацій, з якими працювали за останні 1-2 роки;
  3. контакти осіб або організацій, з якими працювали за останні 1-2 роки, що можуть надати рекомендації (за наявності);
  4. цінова пропозиція із розрахунку 100 % робочого часу. Тривалість виконання контракту жовтень 2023 року – жовтень 2024 року
Питання чи уточнення, просимо задавати виключно на вище вказану електронну пошту.

Зв'яжіться з нами:

+38 067 431 31 80